Deloitte: Διευρύνουμε τη δεξαμενή ταλέντου στην Πληροφορική με προγράμματα επαγγελματικής ανακατεύθυνσης
Ανοίγουν οι αιτήσεις για τον 2ο κύκλο του Μεταπτυχιακού Προγράμματος με το Πανεπιστήμιο Μακεδονίας – Με 2/3 των αποφοίτων να έχουν ήδη ενταχθεί στην Deloitte.
Συνέντευξη Bασίλη Καφάτου, Partner, Deloitte Competence Center President
Η Deloitte ανοίγει τον δεύτερο κύκλο του Επαγγελματικού Προγράμματος Μεταπτυχιακών Σπουδών με το Πανεπιστήμιο Μακεδονίας. Τι έδειξε η πρώτη χρονιά και ποια ανάγκη της αγοράς έρχεται να καλύψει;
Η έναρξη του δεύτερου κύκλου του Επαγγελματικού Προγράμματος Μεταπτυχιακών Σπουδών «Ανάπτυξη Επιχειρησιακών Συστημάτων Λογισμικού» επιβεβαιώνει ότι η συνεργασία μας με το Πανεπιστήμιο Μακεδονίας απαντά σε μια υπαρκτή ανάγκη της αγοράς: την κατάρτιση περισσότερων επαγγελματιών με σύγχρονες δεξιότητες στην Πληροφορική.
Το Μεταπτυχιακό Πρόγραμμα, αναγνωρισμένο από το κράτος, υλοποιείται από το Τμήμα Εφαρμοσμένης Πληροφορικής του Πανεπιστημίου Μακεδονίας, με τη σύμπραξη και χρηματοδότηση της Deloitte, και έχει έναν ιδιαίτερο χαρακτήρα. Απευθύνεται σε αποφοίτους επιστημονικών πεδίων εκτός Πληροφορικής, που επιθυμούν να κάνουν στροφή στην καριέρα τους (reskilling) και να ενταχθούν στον κλάδο της Πληροφορικής.
Η πρώτη χρονιά έδειξε ότι το μοντέλο αυτό έχει ουσιαστικό αποτέλεσμα. Το γεγονός ότι η πλειοψηφία των φοιτητών του πρώτου κύκλου έχουν ήδη ενταχθεί στην Deloitte αποδεικνύει την ισχυρή σύνδεση του Προγράμματος με την αγορά εργασίας. Δείχνει επίσης ότι όταν η ακαδημαϊκή εκπαίδευση σχεδιάζεται με βάση τις πραγματικές ανάγκες των επιχειρήσεων, δημιουργείται άμεση αξία για τους συμμετέχοντες και για την οικονομία.
Σήμερα, με τις αιτήσεις για τον δεύτερο κύκλο να έχουν ανοίξει, στόχος μας είναι να συνεχίσουμε να στηρίζουμε ανθρώπους που θέλουν να αποκτήσουν νέες επαγγελματικές προοπτικές σε έναν κλάδο με υψηλή ζήτηση και διαρκή εξέλιξη. Συμπληρωματικά με τη χρηματοδότηση των διδάκτρων, εστιάζουμε ακόμη περισσότερο στην κοινωνική συμπερίληψη, δίνοντας προτεραιότητα σε υποψηφίους με χαμηλό εισόδημα ή σε κατάσταση ανεργίας, κάνοντας αυτή την ευκαιρία προσβάσιμη για όλους.
Η αγορά μιλά όλο και περισσότερο για έλλειψη ανθρώπων στην Πληροφορική. Ποιες δεξιότητες λείπουν σήμερα και πώς μπορεί ένα πρόγραμμα ανακατεύθυνσης να βοηθήσει ουσιαστικά;
Η έλλειψη ανθρώπινου δυναμικού στην Πληροφορική είναι ένα από τα πιο κρίσιμα ζητήματα για την ελληνική αγορά. Σύμφωνα με την πανελλαδική μελέτη του ΣΕΠΕ, που εκπονήθηκε σε συνεργασία με την Deloitte, η ελληνική οικονομία και ο κλάδος ΤΠΕ θα κληθεί να αντιμετωπίσει ένα έλλειμμα σε ειδικούς πληροφορικής που εκτιμάται ότι θα υπερβεί τους 10.000 εργαζόμενους ετησίως.
Αυτό το κενό δε μπορεί να καλυφθεί μόνο από τους αποφοίτους σχολών Πληροφορικής. Χρειάζεται να διευρυνθεί η δεξαμενή ταλέντου, δίνοντας τη δυνατότητα σε ανθρώπους από διαφορετικές ακαδημαϊκές και επαγγελματικές διαδρομές να αποκτήσουν τις δεξιότητες που αναζητά σήμερα η αγορά.
Στην Ανάπτυξη Επιχειρησιακών Συστημάτων Λογισμικού, απαιτείται πλέον κατανόηση του τρόπου με τον οποίο η Τεχνητή Νοημοσύνη αλλάζει την ανάπτυξη και αξιοποίηση τεχνολογικών λύσεων. Ταυτόχρονα, οι επαγγελματίες χρειάζονται αναλυτική σκέψη, ικανότητα επίλυσης προβλημάτων, συνεργασία και επικοινωνία με μη τεχνικά κοινά καθώς και ευρύτερη κατανόηση των επιχειρησιακών προκλήσεων.
Αυτό προσπαθεί να καλύψει το Πρόγραμμα. Αφενός στοχεύει στην παροχή μιας σύγχρονης βάσης τεχνικών γνώσεων· μάλιστα, λόγω του ευέλικτου χαρακτήρα του, το περιεχόμενο επικαιροποιείται δυναμικά κάθε χρόνο, ενσωματώνοντας φέτος την πρακτική εφαρμογή της Τεχνητής Νοημοσύνης στον προγραμματισμό. Αφετέρου, οι τεχνικές δεξιότητες πλαισιώνονται από εργαστήρια ανάπτυξης ήπιων δεξιοτήτων (soft skills), διαμορφώνοντας ένα ολοκληρωμένο επαγγελματικό προφίλ ικανό να ανταποκριθεί στις απαιτήσεις σύγχρονων έργων πληροφορικής.
Η Deloitte επενδύει περαιτέρω στη Θεσσαλονίκη, με τη μεταφορά της ομάδας της στο ιστορικό κτήριο ΠΑΕΓΑ, στο λιμάνι της πόλης. Τι σηματοδοτεί αυτή η κίνηση για την πόλη και για το τεχνολογικό ταλέντο της Βόρειας Ελλάδας;
Η Deloitte επενδύει σταθερά στη Θεσσαλονίκη και στη δυναμική της Βόρειας Ελλάδας, ως κόμβο γνώσης, τεχνολογίας και καινοτομίας. Η μεταφορά της ομάδας μας στο ιστορικό κτήριο ΠΑΕΓΑ, στο λιμάνι της πόλης, αποτελεί ένα σημαντικό ορόσημο αυτής της πορείας. Δεν πρόκειται απλώς για μια αλλαγή γραφείων, αλλά για μια επιλογή που αντανακλά τη συνεχή ανάπτυξη της Deloitte στη Θεσσαλονίκη και τη βαθύτερη επένδυσή μας στην πόλη.
Είμαστε ιδιαίτερα περήφανοι που δώσαμε νέα ζωή σε ένα ιστορικό βιομηχανικό κτήριο 100 ετών, μετατρέποντάς το σε έναν συναρπαστικό, συνεργατικό, και future-ready χώρο εργασίας, ανοιχτό στην πόλη. Το κτήριο έχει σχεδιαστεί με βάση τις προδιαγραφές Gold LEED, αποτυπώνοντας έμπρακτα τη δέσμευσή μας για υψηλά πρότυπα βιωσιμότητας.
Παράλληλα, στα νέα γραφεία του Deloitte Competence Center στη Θεσσαλονίκη, αναπτύσσουμε ένα πρωτοποριακό κέντρο λύσεων Τεχνητής Νοημοσύνης, που θα εστιάζεται στην έρευνα και την εφαρμογή καινοτόμων AI τεχνολογιών για την ελληνική και διεθνή αγορά.
