Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας: Ποιες επιχειρήσεις εντάσσονται υποχρεωτικά από 1 Μαρτίου

Από την 1η Μαρτίου, η ψηφιακή κάρτα εργασίας θα είναι υποχρεωτική για τουριστικές και επισιτιστικές επιχειρήσεις, επηρεάζοντας 750.000 εργαζόμενους.

Το μέτρο αυτό αφορά επιχειρήσεις όπως ξενοδοχεία, ενοικιαζόμενα δωμάτια, κάμπινγκ και χώρους εστίασης. Από τον Μάρτιο του επόμενου έτους, οποιαδήποτε παραβατική συμπεριφορά από εργοδότες σε αυτούς τους κλάδους θα επισύρει πρόστιμα έως και 10.500 ευρώ ανά περίπτωση.

Το μέτρο εφαρμόζεται ήδη σε άλλους κλάδους, όπως τράπεζες και μεγάλα σούπερ μάρκετ, με τον συνολικό αριθμό των επιχειρήσεων να φτάνει τις 73.000. Συνολικά, οι εργαζόμενοι που θα υπόκεινται στη ψηφιακή κάρτα εργασίας θα ανέρχονται περίπου σε 1.500.000. Η ψηφιακή κάρτα εργασίας στοχεύει στην πλήρη διασφάλιση των εργατικών δικαιωμάτων μέσω της παρακολούθησης του πραγματικού χρόνου εργασίας και της αμοιβής των εργαζομένων, καταπολεμώντας τις καταχρηστικές πολιτικές.

Ο εργαζόμενος που εργάζεται σε επιχείρηση που έχει ενταχθεί στο μέτρο της ψηφιακής Κάρτας Εργασίας πρέπει να ακολουθήσει τα εξής βήματα:

• Κατεβάστε την εφαρμογή myErgani: Η εφαρμογή διατίθεται δωρεάν και μπορεί να κατέβει από το Google Play ή το App Store. Απαιτείται για την χρήση της ψηφιακής κάρτας εργασίας.
• Πρώτη σύνδεση με τους κωδικούς TAXISnet: Όταν ανοίξετε για πρώτη φορά την εφαρμογή, θα χρειαστεί να συνδεθείτε χρησιμοποιώντας τους προσωπικούς σας κωδικούς TAXISnet.
• Ατομική ψηφιακή κάρτα εργασίας: Στην εφαρμογή, στην καρτέλα «Κάρτα», θα βρείτε την ψηφιακή σας κάρτα εργασίας σε μορφή QR code. Αυτό το QR code «χτυπάτε» για να δηλώσετε την έναρξη και τη λήξη της εργασίας σας.
• Καταγραφή χρόνου εργασίας: Οι πληροφορίες για τον χρόνο εργασίας σας διαβιβάζονται και καταγράφονται στο πληροφοριακό σύστημα ΕΡΓΑΝΗ.
• Πρόσβαση σε πληροφορίες εργασίας: Μέσα από την εφαρμογή myErgani, έχετε πρόσβαση σε πληροφορίες που αφορούν την απασχόλησή σας, όπως το δηλωμένο ωράριο, τις υπερωρίες, τις άδειες και τα στοιχεία του πραγματικού χρόνου εργασίας σας.

Η εφαρμογή myErgani αποτελεί ένα σημαντικό εργαλείο για τη διασφάλιση της διαφάνειας και της τήρησης των εργατικών δικαιωμάτων, καθώς επιτρέπει την άμεση παρακολούθηση και την ακριβή καταγραφή του ωραρίου εργασίας των εργαζομένων.

Από την εφαρμογή της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας εξαιρούνται οι εξής περιπτώσεις:

• Ο κύριος ΚΑΔ του εργοδότη στο σύστημα TAXIS δεν ανήκει στους κλάδους που έχουν ενταχθεί στην ψηφιακή κάρτα, ακόμα και αν υπάρχουν πολλαπλές δραστηριότητες ή υποκαταστήματα που έχουν ενταχθεί.
• Εργοδότες ή επιχειρήσεις που εντάσσονται στον μηχανισμό με βάση τον κύριο ΚΑΔ στο TAXIS, αλλά αυτός ο ΚΑΔ δεν παράγει οικονομική δραστηριότητα, όπως φαίνεται από το έντυπο Ε3 του τελευταίου φορολογικού έτους, και ο δευτερεύων ΚΑΔ, που αποτελεί την κύρια δραστηριότητα, δεν είναι ενταγμένος.
• Υποκαταστήματα επιχειρήσεων, όταν ο κύριος ΚΑΔ εργοδότη στο TAXIS είναι ένας ενταγμένος ΚΑΔ, αλλά τα υποκαταστήματα ανήκουν σε κλάδους που δεν έχουν ακόμα ενταχθεί στην ψηφιακή κάρτα λόγω της ιδιαιτερότητάς τους και θα ενταχθούν σε επόμενο στάδιο.

Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας στοχεύει στην πλήρη καταγραφή των πραγματικών ωρών εργασίας, την αντιμετώπιση της αδήλωτης και υποδηλωμένης εργασίας, την καταπολέμηση της εισφοροδιαφυγής και τη διαφάνεια στους ελέγχους της Επιθεώρησης Εργασίας.

Πηγή: Ergasia.gr